华裔女企业家性别歧视案或胜诉 有望获赔数千万美元

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人民网3月23日电据美联社报道，加州一名法官21日裁定，美籍华人女企业家鲍康如除了要求赔偿1600万美元的工资和奖金损失外，还可能要求数千万美元的惩罚性赔偿。

据报道，旧金山高等法院法官哈罗德·卡恩驳回了凯鹏华盈律师事务所律师鲍康如所说的取消惩罚性赔偿的请求。鲍康如说，她在那家公司没有升职是因为她是女性，但她在2012年投诉后被解雇。

卡恩法官表示，陪审团有足够的证据考虑鲍康如对彭凯华英恶意、压制和欺诈的诉讼，这是加州法院决定赔偿的基本法律标准，以惩罚和遏制特别恶劣的行为。卡恩在一段裁决中表示，根据上述标准，陪审员有足够的证据得出结论，彭凯华英故意歧视鲍康如，未能提升她，并终止了她的雇佣关系。

彭凯华英否认了自己的错误，称鲍康如与同事关系不好，2010年成为初级合伙人后表现不佳。

陪审员将在24日听取最后的辩论。卡恩的裁决意味着，他将指示他们考虑鲍康如是否应该获得惩罚性赔偿以及赔偿金额。惩罚性赔偿通常比原告的经济损失索赔高得多。对鲍康如为期四周的审判凸显了硅谷投资公司的性别不平等。(旧)