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如今,很少有舵手能够带领金融企业顺利度过金融危机并“维护其声誉”。英国保诚集团首席执行官蒂德简。蒂亚姆是一名职业经理人,被业内公认为拥有一份漂亮干净的简历和丰富鼓舞人心的经历。简单地说,这就是所谓的“难找”。

金融城热议 保诚集团大老板跳槽

这也解释了为什么在蒂亚姆跳槽到瑞士信贷集团(Credit Suisse Group)之前(3月10日),保诚暂停了在香港和新加坡的股票交易,因为投资者知道,蒂亚姆的离开对该集团是一个巨大的损失,尽管保诚已经顺利度过了金融危机,其业务发展和资产配置也比以前强得多。与此同时,毫不奇怪,蒂亚姆的离开已经成为伦敦金融城的一个热门话题,记者可以在与业内几个人的聊天中读出一些遗憾。

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蒂亚姆1962年出生于科特迪瓦一个显赫但日渐没落的家庭。1982年,他在法国学习,1988年,他获得了欧洲工商管理学院工商管理硕士学位。在麦肯锡工作了一段时间后,蒂亚姆回到了科特迪瓦,担任政府智库的负责人和内阁部长。他的主要成就是推动了国有企业的私有化,并在非洲政坛留下了自己的印记。2002年,因唐珂政变而失去一切的蒂亚姆去了欧洲,加入了英杰华保险集团。此后,他的职位被提升为英杰华欧洲首席执行官。2007年,他加入保诚集团担任首席财务官,2009年,他成为英国富时100指数(FTSE 100 index)即蓝筹股公司的首位黑人首席执行官。

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丰富的简历、广阔的视野、非凡的智慧和谦逊以及温和的个性使蒂亚姆成为业内杰出的职业经理人和人脉广泛的社会专家。蒂亚姆领导下的保诚集团的主要目的是扩大市场和业务,以对冲保险业成熟市场的风险。他扩大了在亚洲市场的业务地位,使其成为一个重要的收入和利润增长点;其美国人寿保险业务杰克逊国家人寿保险公司已发展成为美国第一大销售可变年金的人寿保险公司;2010年,保诚集团相继在香港和新加坡上市,并向另一家保险巨头友邦保险(AIA)发出巨额收购要约。在业务方面,在蒂亚姆的统治下,保诚的资产管理业务有了很大发展。例如,M&G是英国领先的资产管理基金公司,而专注于亚洲的韩亚投资公司是该地区领先的基金管理公司之一。

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优秀的股价表现和股东满意的股票分红使得蒂亚姆的个人薪资上涨,成为业内仰慕的高峰。数据显示,2013年,蒂亚姆的工资总额达到865.6万英镑(约合1300万美元)。

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相比之下,自金融危机以来,瑞士第二大银行瑞士信贷的表现与保诚形成了鲜明对比。

危机前,瑞士信贷因其沉重的投资银行业务而面临全球金融监管的宽松期,并取得了稳步发展,品牌效应良好。然而,在后金融危机期间,欧美监管当局对其管辖范围内的银行的投资银行业务实施了各种限制。瑞士信贷(Credit Suisse)面临转型困境,盈利能力大幅下降,资本状况开始显现疲弱,因此该行不得不大幅收缩规模,并大幅裁员。更糟糕的是,过去几年,瑞士信贷因涉嫌帮助客户逃税而受到德国、巴西和美国监管机构的调查。2014年5月,该行承认相关罪行,并向美国相关部门支付了26亿美元巨额罚款,严重损害了其市场声誉。

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这种反差清楚地反映在股票价格上。截至3月9日,瑞士信贷的股价在过去五年里已经下跌了一半,跌幅约为55%。同期,保诚在伦敦证券交易所上市的股票价格上涨了200%。

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因此,从大的角度来看,蒂亚姆的跳槽反映了保险和银行业微妙的生态变化。虽然欧洲保险业也面临风险和挑战,但处于相对稳定的发展时期,新兴市场是业务增长的支撑。银行业面临着市场和业务萎缩以及监管收紧的双重挑战。至于蒂亚姆的跳槽,瑞士业内人士评论称,虽然蒂亚姆没有管理银行的经验,但他的国际管理经验和丰富的网络资源将为瑞士信贷的发展带来新的方向和思路,至少带来新鲜空气,有助于重塑企业形象和重塑士气。(吴新宇)

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