27岁女生给博士生当老师 专家：能力强年轻又何妨

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中新网2月27日电(记者王锴)据《中国之声》报道，27岁的时候，有些人还没有离开大学，但有些人已经在大学教授博士课程。有人说，我27岁还在为学前教育资格证书而奋斗。为什么人们总是教博士生？

这两天，一个叫陆盈盈的女孩突然生气了。最近，第十一批“千人计划”青年人才名单公布，1988年出生的陆盈盈成为最年轻的候选人。根据照片，陆盈盈只是一个邻家女孩，有着清澈的大眼睛和普通的辫子。她五年前才拿到浙江大学的本科文凭，但现在，她被母校特别任命为“博士生招生资格特别研究员”。

当你听到“具有博士研究生资格的杰出研究员”这句话时，你会不会感到有些尴尬？事实上，这是浙江大学更正后的说法。在此之前，他们的措辞更直接:“教授，博士生导师。”这引起了一些怀疑。当你是教授或博士生导师时，你不需要任何硬杠杆吗？如果你既有才华又英俊，你不必一步一步来？有人说，既然我们有很强的能力，为什么还要谈资历呢？那么，年轻的“博士生导师”陆盈盈走出了怎样的成才之路呢？

陆盈盈:浙江大学毕业五年后，海外博士后回来了

陆盈盈，这似乎是一夜之间的火。

2月11日，她学生般的生活照片和“陆盈盈教授”的头衔出现在浙江大学美国化学工程重点实验室网站的“研究团队”栏目中。前言:“陆盈盈，教授，博士生导师。”

在最近一些网络媒体转发截图后，我的朋友们震惊了，说中国最年轻的博士生导师诞生了。但还有更多疑问。龙门怎么可能在五年内从本科生跃升为所谓的“教授”？

记者联系了陆盈盈的前导师，当时她是浙江大学的一名本科生，也是她即将聘用的实验室的教授。他说:

导师陆盈盈:她2010年从我们大学毕业，然后去康奈尔大学攻读博士学位。2014年从康奈尔大学毕业后，他还在斯坦福大学担任博士后研究员。在此期间，我们一直计划介绍她，因为她是一个优秀的人才。首先，浙江大学有一个“百人计划”，并聘请她作为访问研究员。最近，她获得了今年国家“千人计划”的资助。

浙江大学化工学院院长任启龙昨天告诉记者，“百人计划”是浙江大学借鉴国际高水平大学教师聘任的学术标准和程序，实施的一项国际高水平优秀青年人才引进计划。受聘教师为研究人员，具有博士生资格。陆盈盈就是其中之一，她入选了国家“千人计划”。她目前不在中国，但仍在斯坦福大学，并将于今年8月全职回到浙江大学。

光环背后是陆盈盈的快速进步。五年后，她从浙江大学毕业，以博士后身份从海外归来，然后回到母校教书。

导师陆盈盈:事实上，这在美国很正常。美国化学工程系的学术体系中基本上没有研究生。它一被录用，就被明确为博士生，这与我们国内的直接学生完全一样。四年、五年和六年后，毕业后获得博士学位是可能的。当然，四年通常是一个想做得更好的人。这仍然是相当多的。

专家:评价标准不应该看年龄看能力

如果你想变得富有，你不必是七岁或八十岁。21世纪教育研究院副院长熊丙奇说:

熊丙奇:20年前，中国在26岁时被评为高正学者。不要看她的年龄，主要看她的能力是否达到这个水平。

在浙江大学的官方网站上，陆盈盈的简历显示她的代表性论文主要发表在材料化学领域的著名专业期刊上，如《天然材料》、《材料化学》和《应用化学》。她的导师说，陆盈盈的主要研究领域与目前流行的电动汽车锂电池有关，学校重视她的研究成果。

导师陆盈盈:锂电池仍未成功应用的原因是它的安全性。陆老师的研究在解决锂电池安全性方面取得了重大突破，得到了国际认可。

学会欺负不是一个空洞的名声。然而，有趣的是，浙江大学昨天在官方网站上将陆盈盈的头衔改为“杰出研究员”，陆盈盈实验室也发表了道歉声明，称陆盈盈博士被浙江大学聘为杰出研究员，具备博士生资格。抱歉，上一个网页有错误。"

浙江大学将教授的头衔改为特别研究员

职称变更说明:前者是正式工人，后者是临时工

“教授”和“杰出研究员”有什么区别？

导师陆盈盈:让我用一个比喻。教授是正式工人，特殊研究人员是临时工。也就是说，根据我们学校的制度，作为一名杰出的研究员，陆盈盈需要在3至6年内重新申请成为一名教授。如果她不能在6年内完成这个申请，如果我们认为她没有能力成为一名教授，那么她将离开。她压力很大。

正是这些标签和他们的刻板印象将陆盈盈推到了前沿。

熊丙奇:在国外，只要你是助理教授或讲师，就可以带博士生来。只要你带了一个博士生，你就是一个博士生导师。我们不要对博士生导师评价过高。中国也在进行博士生导师制度的改革。换句话说，关于教授和研究人员。事实上，这也是我们将来要改革的一个问题。现在我们来评判教授的头衔，他必须一步一步来。副教授先于正教授。至于研究员，学校可以雇佣你。但事实上，从职称改革的角度来看，我将来可能会聘用你担任这个职位。你是这个职位，但如果我不聘用你，你就不是这个职位。

不少人羡慕陆盈盈，但她的快速成长之路并非不可重复。

导师陆盈盈:一方面，她的个人能力出众，另一方面，她的机会非常好。她正处于我国高度重视引进海外人才的阶段。在国家一级，有一个“千年青年人才计划”，专门针对这些非常年轻和杰出的人才。陆盈盈大约有400人，我们系大约有3人，我们学校有几十人。这种经验可以完全复制。

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什么是千人计划

“海外高层次人才引进计划”，简称“千人计划”，主要围绕国家发展战略目标。自2008年以来，已在国家重点创新项目、学科和实验室、中央企业、国有商业和金融机构以及以高新技术产业开发区为重点的各类园区引进约2000名人才，支持一批突破关键技术、发展高新技术产业、带动新兴学科在中国创新创业的战略科学家和领军人才。同时，各省(区、市)根据当地经济社会发展和产业结构调整的需要，引进了一批海外高层次人才，即地方“百人计划”。2012年7月25日，“千人计划”引进各领域高端人才2263人。